Descrição da Empresa

Há 40 anos que identificamos, selecionamos e integramos as pessoas que fazem as empresas crescer. Recrutamento especializado (Egor), outsourcing (Synchro), trabalho temporário (The Bridge) e soluções tecnológicas (IT House) com foco nos resultados, em todo o território nacional. O sucesso do Grupo Egor assenta em dois pilares estratégicos: qualidade de serviço e equipas altamente qualificadas. Em 1996, tornou-se a primeira empresa em Portugal certificada pela APCER na área dos serviços de recursos humanos, estendendo depois essa certificação a todas as empresas do Grupo, de acordo com as normas internacionais ISO 9000. Ao longo dos anos, tem acumulado diversos reconhecimentos institucionais que reforçam o seu compromisso com a excelência e a orientação para o cliente.

Descrição da Função

EMPRESA Empresa de referência na área do marketing digital, especializada em email marketing e com presença internacional. CANDIDATO O profissional a admitir terá como principais responsabilidades: - Contribuir para a definição e implementação da estratégia de Growth, identificando oportunidades de crescimento através da análise de dados, experimentação e otimização contínua dos funis de aquisição, conversão e retenção; - Desenvolver, executar e otimizar campanhas de aquisição digital, assegurando a gestão do investimento em media e a maximização da geração de leads e do retorno das campanhas; - Otimizar continuamente o website, landing pages e restantes pontos de conversão, recorrendo a testes A/B, análise do comportamento dos utilizadores e melhoria da experiência digital; - Garantir a qualidade da implementação de tracking e da recolha de dados, monitorizando os principais KPIs e transformando informação em insights que suportem a tomada de decisão; - Colaborar na definição e implementação de estratégias de CRM e Marketing Automation, alinhando campanhas de aquisição com as jornadas de comunicação, nutrição e conversão de leads; - Apoiar a estratégia de SEO e otimização de conteúdos, promovendo o crescimento sustentável do tráfego orgânico e da geração de leads qualificadas; - Desenvolver dashboards e reports de desempenho, acompanhando a evolução dos principais indicadores de negócio. PERFIL - Formação superior em Marketing, Gestão, Comunicação ou área similar; - Experiência profissional mínima de 2 anos em Growth Marketing, Performance Marketing ou Marketing Digital, com foco na aquisição de clientes e geração de leads; - Experiência na gestão e otimização de campanhas de aquisição digital, nomeadamente Google Ads e Meta Ads; - Domínio das ferramentas Google Ads, Google Analytics 4 (GA4) e Google Tag Manager (GTM); - Experiência na implementação e otimização de tracking de conversões, incluindo Data Layer, Enhanced Conversions, Meta Pixel e Conversion API; - Conhecimentos de otimização de funis de conversão (CRO), testes A/B e melhoria da experiência do utilizador; - Forte capacidade analítica e experiência na interpretação de dados para suporte à tomada de decisão; - Experiência em CRM e Marketing Automation, incluindo segmentação, lead nurturing e automação de campanhas; - Experiência na criação de dashboards e monitorização de KPIs; - Conhecimentos de SEO on-page, SEO técnico e estratégia de conteúdos serão valorizados; Oportunidade de integração numa empresa em crescimento e ambiente colaborativo. Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis. EGOR Talent Acquisition Success Through People

Localização

• Lisbon, Portugal, Portugal