Descrição da Empresa

A Chase Up, soluções de Recursos Humanos surge no mercado como parceiro estratégico e de confiança para os clientes e candidatos. Contribuímos para o crescimento das empresas e dos profissionais, identificando o talento certo para cada projeto.

Descrição da Função

O nosso cliente é uma start-up tecnológica que, numa lógica de crescimento, pretende reforçar a sua equipa com a integração de um Head of Legal. Descrição da Função: - Coordenar a equipa de Legal e assegurar todas as operações jurídicas, que promovam o crescimento da empresa; - Definir estratégias jurídicas alinhadas com a expansão internacional da empresa; - Assegurar o cumprimento das obrigações legais; - Gerir questões de propriedade intelectual; - Supervisionar temas legais que garantam a conformidade das leis laborais; - Acompanhar a gestão de contratos e negociação de acordos comerciais; - Produzir e apresentar informação aos Fundadores que contribua na tomada de decisão; - Colaborar com equipas multidisciplinares no aconselhamento proativo, gestão de riscos, alterações regulamentares, questões legais, etc. Requisitos da Função: - Habilitações académicas ao nível da Licenciatura na área de Direito; - Experiência profissional mínima de 10 anos na área de Legal; - Experiência anterior na coordenação de equipas, em ambiente start-up, empresa em rápido crescimento e/ou contexto tecnológico; - Sólidos conhecimentos nos temas Direito Corporativo, Proteção de Dados, Propriedade Intelectual e Contratos Comerciais; - Conhecimentos na regulamentação em matéria de publicidade em vários mercados internacionais (fator preferencial); - Capacidade para alinhar a estratégia jurídica com os objetivos comerciais da empresa; - Capacidade de resolução de questões jurídicas complexas e fornecer aconselhamento estratégico; - Fluência em Inglês (fator obrigatório); - Conhecimentos em Francês (fator preferencial); - Boa capacidade de resolução de problemas; - Espírito de iniciativa e proatividade; - Forte sentido de comprometimento e envolvimento organizacional. Oferta: - Integração numa empresa estável e em crescimento; - Possibilidade de estabilidade profissional; - Remuneração compatível com a função e experiência comprovada.

Localização

• Todo o país, Portugal