Descrição da Função

Human Resources Generalist | Aveiras de Cima (Azambuja)A Adecco Permanent Recruitment encontra-se a recrutar um(a) Human Resources Generalist para integrar uma empresa de referência no setor da Logística, localizada em Aveiras de Cima (Azambuja), responsável pela gestão de infraestruturas críticas e pela prestação de um serviço essencial à atividade económica nacional.Principais Responsabilidades - Assegurar a execução e acompanhamento dos processos administrativos de Recursos Humanos, incluindo gestão contratual, processamento salarial e gestão de tempos; - Garantir a atualização e manutenção dos processos individuais dos colaboradores, em formato físico e digital, assegurando o cumprimento dos requisitos legais e procedimentos internos; - Apoiar os processos de recrutamento e seleção, acolhimento e integração de novos colaboradores; - Apoiar iniciativas de formação, desenvolvimento e avaliação de desempenho; - Elaborar relatórios e indicadores de Recursos Humanos que suportem a gestão e a tomada de decisão; - Atuar como ponto de contacto para colaboradores e responsáveis de equipa, assegurando o esclarecimento de dúvidas e o acompanhamento de temas relacionados com Recursos Humanos; - Promover uma comunicação eficaz entre as diferentes áreas da organização, contribuindo para uma experiência positiva dos colaboradores; - Participar na implementação e melhoria contínua de processos, políticas e procedimentos de Recursos Humanos; - Acompanhar processos relacionados com relações laborais e gestão de talento; - Assegurar procedimentos administrativos associados a serviços de apoio interno aos colaboradores; - Garantir o cumprimento das normas e procedimentos internos em matéria de Qualidade, Ambiente, Segurança e Saúde no Trabalho. Perfil - Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Psicologia ou área similar; - Experiência profissional entre 3 e 6 anos em funções generalistas de Recursos Humanos; - Experiência em Administração de Pessoal, Processamento Salarial e Gestão de Tempos; - Bons conhecimentos de Legislação Laboral Portuguesa; - Experiência em Recrutamento e Seleção, Formação e Desenvolvimento; - Bons conhecimentos de Microsoft Office, nomeadamente Excel; - Conhecimentos de inglês serão valorizados; - Capacidade de planeamento, organização e gestão de prioridades; - Elevado sentido de responsabilidade, rigor e confidencialidade; - Boa capacidade analítica e atenção ao detalhe; - Perfil autónomo, proativo e orientado para a melhoria contínua. Oferta - Remuneração Base Mensal de 1.901 brutos; - Subsídio de Alimentação de 13,17 por dia útil; - Subsídio de Deslocação de acordo com a área de residência e política interna da empresa - Escalão I 4,94/dia - Escalão II 14,32/dia - Escalão III 23,03/dia - Escalão IIIA 26,23/dia - Seguro de Saúde extensível ao agregado familiar; - Seguro de Vida; - Seguro de Acidentes Pessoais; - Subsídio de Infantário, de acordo com a política da empresa; - Horário semanal de 35 horas, com flexibilidade horária; - 25 dias de férias por ano; - Contrato a Termo Certo de 12 meses, com possibilidade de integração sem termo mediante desempenho demonstrado e enquadramento das necessidades futuras da organização; - Integração numa organização sólida, estável e orientada para o desenvolvimento das suas pessoas.

Localização

• Office, Portugal