MOTORISTA DE PESADOS (AEROPORTO DE LISBOA)

MOTORISTA DE PESADOS (AEROPORTO DE LISBOA)

Descrição da Empresa

Com mais de 20 anos de experiência, a Gi Group é uma multinacional entre as líderes mundiais na prestação de serviços para o mercado trabalho. Com filiais de norte a sul de Portugal, a Gi Group presta um acompanhamento e aconselhamento de carreira para candidatos que procuram o seu próximo desafio.

Descrição da Função

Possui a categoria C da carta de condução, o CAM e o tacógrafo ? Essa oferta pode ser para si! O nosso cliente é uma empresa na indústria de Catering e encontra-se a recrutar Motoristas de Pesados (M/F/D) na zona de Lisboa - Aeroporto Lisboa.   Funções: -Condução dos veículos pesados no trajeto do Cliente até ao Aeroporto de Lisboa e do Aeroporto de Lisboa até ao Cliente; -Carga e descarga dos trolleys no Aeroporto de Lisboa efetuando o abastecimento dos aviões; -Preenchimento de formulários; -Manuseamento de PDA’s. Requisitos: -Assiduidade e Pontualidade; -Carta de condução da categoria C (obrigatório) -Portador do CAM - Certificado de Aptidão para Motorista (obrigatório) -Portador de Cartão de Condutor (obrigatório) -Experiência profissional na condução de veículos pesados; -Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos Oferta: -No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1264,80€ brutos mensal. -Refeitório gratuito -Subsidio de Alimentação de 7,70€ -Subsídios associados ao horário (ex.: noturno, turnos) -Outros complementos previstos na política interna do cliente Os valores específicos destes componentes serão comunicados ao candidato na fase pré‑contratual.   Após a sua candidatura e para agilizar os próximos passos, poderá ser contactado(a) via WhatsApp por um Assistente de Inteligência Artificial, como parte do processo de recrutamento e seleção, em nome da nossa equipa. Submeta já a sua candidatura! #lisboa_blc Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial

Localização

  • Lisboa, Portugal