Descrição da Empresa

Com mais de 20 anos de experiência, a Gi Group é uma multinacional entre as líderes mundiais na prestação de serviços para o mercado trabalho. Com filiais de norte a sul de Portugal, a Gi Group presta um acompanhamento e aconselhamento de carreira para candidatos que procuram o seu próximo desafio.

Descrição da Função

Tem gosto pela área de eletrónica ? Essa oferta pode ser para si! O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria de montagem de placas electónicas e encontra-se a recrutar Operadores de Produção – Controlo de Qualidade (M/F/D) na zona de Mamodeiro, Oliveira do Bairro. Turnos Fixos de 2º a 6º feira:Manhã (07h00-15h00)Tarde (15h00-23h00)Noite (23h00-07h00)Horário Geral (08h30-17h30) Funções:Inspeção e testes;Registos e relatórios;Cumprimento de normas; Requisitos:Experiência anterior como operador de produção no controlo final de linha (fator valorizado);12º Ano de escolaridade- preferencial;Disponibilidade/ flexibilidade de horários;   Oferta:Membros de equipa acolhedores e solidários;Perspetiva de continuidade na empresa ;Acompanhamento; Salário: No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 920€ / mês. Outros componentes remuneratórios aplicáveis à função: Poderão ser atribuídos, conforme aplicável e de acordo com critérios objetivos e transparentes:Subsídio de alimentação;Horas noturnas. IRCT Aplicável:Contrato coletivo entre a Associação Portuguesa das Empresas do Sector Elétrico e Eletrónico e a Federação dos Sindicatos da Indústria e Serviços - FETESE e outros - Alteração salarial e outras e texto consolidado— Publicado no Boletim do Trabalho e Emprego, n.º 23, 22/6/2022. Submeta já a sua candidatura! #ptblc Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial

Localização

• Aveiro, Portugal