Descrição da Função

Responsabilidades - Responsável pelo processo de recrutamento de A a Z de quadros operacionais, médios e superiores (publicação anúncio, triagem curricular, entrevistas, seleção); - Inserção e atualização de dados em sistema de RH; - Responsável por todo o processo de onboarding dos colaboradores; - Gestão de estágios profissionais - protocolados com IEFP e curriculares com as Instituições de Ensino Superior (presença em feiras de empregabilidade, apresentação de pitch da empresa, contacto com potenciais candidatos).     Requisitos de desempenho da função - Formação Superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar; - Pelo menos 1 ano de experiência em função similar; - Competências de base rigor, trabalho em equipa, proatividade, organização e boa capacidade de comunicação.   Oferecemos - Integração em empresa líder no mercado ibérico no fornecimento de matérias-primas residuais avançadas para biocombustíveis, com hubs na América Latina e Norte de África; - Integração num setor que está em crescimento; - Oportunidade para contribuir para um planeta mais sustentável; - Plano de Formação Contínua. Os valores que pautam a ação do nosso cliente Respeito; Confiança, Agilidade, Ambição, Responsabilidade.

Localização

• Santa Maria da Feira, Portugal