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TÉCNICO COMERCIAL | PORTO (m/f).
Descrição da Empresa
Há 40 anos que identificamos, selecionamos e integramos as pessoas que fazem as empresas crescer. Recrutamento especializado (Egor), outsourcing (Synchro), trabalho temporário (The Bridge) e soluções tecnológicas (IT House) com foco nos resultados, em todo o território nacional. O sucesso do Grupo Egor assenta em dois pilares estratégicos: qualidade de serviço e equipas altamente qualificadas. Em 1996, tornou-se a primeira empresa em Portugal certificada pela APCER na área dos serviços de recursos humanos, estendendo depois essa certificação a todas as empresas do Grupo, de acordo com as normas internacionais ISO 9000. Ao longo dos anos, tem acumulado diversos reconhecimentos institucionais que reforçam o seu compromisso com a excelência e a orientação para o cliente.
Descrição da Função
Funções: Prospecção de mercado: identificar e captar novas oportunidades na sua área de influência. Angariação de clientes: ampliar a atual carteira de clientes, oferecendo o maior número de soluções técnicas e comerciais. Gestão de carteira de clientes: acompanhar e manter relação de confiança com os clientes existentes, garantindo a sua fidelização. Suporte técnico e comercial: oferecer suporte técnico e comercial, adaptando as soluções da empresa às necessidades dos clientes. Gestão Administrativa: garantir o acompanhamento eficiente dos processos administrativos associados à atividade comercial. Requisitos: Responsável, dinâmico(a) e organizado(a). Focado(a) em objetivos, com espírito empreendedor e proativo(a). Resiliente e orientado(a) para objetivos. Habilitações mínimas: 12.º ano de escolaridade. Experiência comercial: funções comerciais (valoriza-se experiência na área, mas não é fator eliminatório). Competências Técnicas: bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador. Carta de Condução: obrigatória. Línguas: inglês e espanhol (valoriza-se, mas não é fator eliminatório). Disponibilidade para viajar: a nível nacional. Oferta: Integração direta na empresa Remuneração Competitiva: salário fixo e variável em função dos resultados (RBM de 1300 - 1500 consoante a experiência demonstrada (estes valores podem ser negociáveis caso a pessoa já tenha muita experiencia e know-how); SA: 9,60 em cartão refeição Férias: até 25 dias. Viatura de Empresa. Crescimento Profissional: oportunidade de crescimento numa empresa multinacional em franca expansão. Ambiente colaborativo: trabalho dinâmico, focado em resultados. Anúncio publicado por rotina informática.
Localização
- Porto, Porto, Portugal, Portugal