Descrição da Empresa

Com mais de 20 anos de experiência, a Gi Group é uma multinacional entre as líderes mundiais na prestação de serviços para o mercado trabalho. Com filiais de norte a sul de Portugal, a Gi Group presta um acompanhamento e aconselhamento de carreira para candidatos que procuram o seu próximo desafio.

Descrição da Função

Possui conhecimentos de Payroll? Essa oferta pode ser para si! O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria de Energia e encontra-se a recrutar Payroll Expert (M/F/D) na zona de Lisboa.   Funções: Processamento Salarial para as várias empresas do Grupo;Gestão, em SAP/HR, dos processos de admissões, rescisões, alterações contratuais e mobilidades;Tratamento, análise e validação da gestão de tempos dos Colaboradores;Suporte generalizado à equipa, no âmbito do planeamento, controlo e organizaçãoCooperação e participação em projetos internos, de melhoria contínua e inovação; Requisitos: Formação académica em Gestão, Gestão de Recursos Humanos, Direito ou outras com relevância para a função;Experiência na área de processamento salarial e gestão administrativa de RH, de pelo menos2 anos;Conhecimentos sustentados de legislação laboral e fiscalidade.Domínio da ferramenta SAP HR (Mandatório);Domínio da ferramenta MS Office, em particular do Excel;Conhecimento de Espanhol;Elevado sentido crítico e de responsabilidade, boa capacidade de comunicação, rigor e atenção ao detalhe.   Oferta:  No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.200€ brutos mensal;Contrato com a Gi Group com a duração de 12 meses, renovável por mais 12 MesesIntegração numa empresa líder de mercado;Trabalho presencial, com possibilidade de Híbrido    Submeta já a sua candidatura! Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial

Localização

• Lisboa, Portugal