Descrição da Função

A Adecco Recruitment encontra-se a recrutar um HRBP Senior (M/F), para prestigiado cliente no setor dos transportes, sediado no Porto. Responsabilidades • Garantir que todas as políticas, processos e práticas definidas pela Sede são implementadas de forma consistente; • Assegurar alinhamento entre prioridades da Unidade e diretrizes nacionais; • Ser o embaixador da cultura, da ética, da segurança e das práticas ESG • Apoiar a definição e execução do Plano Local de Recursos Humanos; • Participar em reuniões de direção da Unidade, fornecendo análises, dados e recomendações. • Traduzir necessidades operacionais em ações concretas de RH; • Coordenar os processos de recrutamento local (triagem, entrevistas, documentação, integração). • Acompanhar o desempenho, desenvolvimento e avaliação das equipas; • Monitorizar saídas, causas e riscos, propondo ações corretivas; • Garantir boas práticas de onboarding e offboarding; • Assegurar o cumprimento das obrigações legais, laborais e regulamentares. • Gerir relações com estruturas locais, assegurando diálogo equilibrado e construtivo. • Acompanhar reuniões, plenários e interações formais. • Atuar como ponto de contacto para resolução de conflitos e comunicação institucional. • Realizar visitas regulares às instalações, parques, oficinas e pontos operacionais. • Estar disponível junto das equipas e chefias para acompanhamento, diagnóstico e suporte. • Observar comportamentos, práticas e necessidades, antecipando riscos humanos e operacionais. • Apoiar tecnicamente a Unidade nos procedimentos disciplinares. • Recolher documentação, evidências e testemunhos. • Articular com a Assessoria Jurídica externa e garantir cumprimento de prazos. • Monitorizar KPI´s de RH • Identificar desvios e propor planos de ação. • Supervisionar, orientar e apoiar os Técnicos de RH locais. • Garantir coerência no registo, documentação e cumprimento de prazos administrativos. • Facilitar a ligação entre operações locais e processos nacionais. • Implementar a nível local iniciativas nacionais definidas pela Sede • Apoiar auditorias internas e externas nas áreas de RH, segurança e formação. Perfil • Licenciatura em Gestão, Recursos Humanos ou área similar; • 5 a 10 anos de experiência na área; • Bons conhecimentos administrativos e de processos de recrutamento e seleção; • Contacto com comissão de trabalhadores e sindicatos.

Localização

• Porto, Portugal